La proposition de repousser à 65 ans l’âge national de départ à la retraite pour les femmes comme pour les hommes a été faite par He Ping, le directeur de l’Institut de Recherche de la Sécurité Sociale.
Selon le South China Morning Post, elle vise à combler l’important manque à gagner dans la caisse d’assurance vieillesse.
L’âge de la retraite est actuellement fixé à 60 ans pour les hommes, 55 ans pour les femmes travaillant dans la fonction publique et 50 ans pour les femmes travaillant dans les autres secteurs.
La proposition de He Ping est vivement rejetée par les internautes qui redoutent que cette proposition ne rende plus difficile leur recherche de travail.
Le changement semble pourtant inévitable pour ce pays qui fait face à un important vieillissement de sa population : le pays recense 185 millions d’habitants de plus de 60 ans. Ce nombre devrait atteindre 480 millions en 2050, ce qui représentera alors un tiers de la population.
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